海东日报讯（记者祁树江）今年以来，海东市公安局乐都公安分局围绕队伍建设推出系列务实举措，统筹党建铸魂、从严管理、实战练兵、思政引导、暖警惠警五大板块，全面提升民辅警综合能力，为辖区公安工作高质量发展筑牢人才与作风根基。
乐都公安依托“第一议题”、主题党日等固定学习载体，开展政治理论、业务法规集中学习25场次，覆盖民辅警5000人次，常态化谈心谈话同步跟进，持续夯实全体人员思想根基。“三会一课”、组织生活会等党内组织生活制度执行标准持续收紧，两轮基层党建专项督导落地，针对台账管理、制度执行存在的薄弱问题逐项整改。
乐都公安结合各警种、各岗位履职特点，一套精细化履职考核体系持续优化完善，岗位工作标准细化量化，日常动态监管与年度综合考评同步落地，以精准考核倒逼责任落实。警容风纪、值班备勤、一线执法等关键环节纳入常态化督导范围，队伍风险隐患定期排查，各类苗头性、倾向性问题抓早抓小及时化解。
为补齐执法办案、应急处突、窗口服务等一线工作中的能力短板，乐都公安围绕执法规范化、舆情应急处置等内容开设8场专题培训，累计1500余人次民辅警参训，集中授课、实景实操、岗位轮训等多种教学模式同步运用，丰富练兵载体。练兵期间同步强化纪律约束，严肃整治敷衍参训、消极懈怠等行为，切实把培训成效转化为实战履职能力。
安保维稳、反诈禁毒、便民服务一线涌现出大量担当为民的先进事迹，相关宣传稿件累计刊发58篇，配套制作新媒体宣传作品59条，多渠道展现基层警务工作风采。分层谈心谈话覆盖800人次，民辅警的思想压力、生活困难得到精准摸排疏导，常态化警示教育同步开展，从思想层面持续绷紧纪律规矩这根弦。
严管之下同步落实各项从优待警政策，走访慰问、结对帮扶工作持续推进，对困难、患病及长期值守一线民辅警开展走访帮扶，累计惠及82人次。各类警营文体、团建活动有序组织，有效缓解基层高强度工作带来的身心压力，正向表彰激励机制持续完善，实干担当、作风优良的民辅警及时获得表彰，警营争先创优氛围愈发浓厚。
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