自冬季根治欠薪专项行动全面启动以来，互助县高度重视，全力推进，以高度的政治责任和民生情怀，聚焦岁末年初关键节点，以“保薪安、护民生、促稳定”为目标，坚持“零容忍”态度，综合施策、标本兼治，全面破解欠薪难题，切实维护劳动者合法权益，保障广大群众安“薪”过年。

——精准施策破难题，专项行动结硕果。专项行动开展以来，我县秉持“预防为主、防治结合”原则，通过整合线上投诉平台、县综治中心、“12345”政务服务热线与现场办公等多元渠道，严格落实“接诉即办”“快受理、快核查、快处置、快办结”机制，实现欠薪线索动态办结率达100%。聚焦重点行业与突出问题，采取约谈教育、督促整改、依法立案相结合的方式，从严惩戒欠薪行为，形成源头预防、快速响应、刚性约束的治理合力。自冬季根治欠薪专项行动开展以来，累计受理欠薪线索155件，为1721名劳动者追回工资1823.4万元。

——联防联控筑屏障，分类施策解薪忧。全面压实人社、住建、公安等相关部门责任，聚焦工程建设、餐饮服务等欠薪高发领域，精准推行“一行业一方案”分类监管模式，将工资专用账户落实、实名制用工管理等关键环节作为核心核查点。通过日常巡查、专项抽查等方式，对存在资金链风险的企业提前介入、精准预警，筑牢风险防控前端防线，从源头阻断欠薪风险传导。

——多维宣传全覆盖，持续护航增福祉。秉持“宣传先行、预防为主”理念，构建“线上+线下”全方位宣传矩阵，推动维权知识与法律规定直达劳动者。线上通过微信公众号、短视频平台推送《保障农民工工资支付条例》核心条款及维权流程，线下组织“普法进工地、进企业、进社区”活动11场次，执法人员结合典型案例，用通俗语言讲解工资支付标准、维权投诉渠道等关键信息，现场发放宣传资料1300余份。通过多维度宣传，有效提升企业依法支付工资的自觉性和劳动者理性维权的意识，营造了“不能欠、不敢欠、不想欠”的良好社会氛围。

编校：补海金